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Arno Selhorst
Arno Selhorst ist AI Innovation & Transformation Manager bei Deutsche Telekom Sales & Service. Er arbeitet an der Schnittstelle von Generativer KI, Innovation, Experience Design und organisationaler Transformation. Seit Anfang 2023 treibt er die Einführung und Nutzung von KI im Unternehmen mit Vorträgen, Workshops, Mentoring und praxisnahen Enablement-Formaten voran. Sein Fokus liegt darauf, technologische Möglichkeiten verständlich zu machen, konkrete Anwendungsfälle in den Arbeitsalltag zu übersetzen und Ängste zu nehmen. Er möchte Menschen dazu befähigen, KI aktiv, kreativ und verantwortungsvoll zu nutzen. Als Mitinitiator der internen Initiative „KI-Pioniere“ verbindet er Community-Aufbau, Wissensvermittlung und praktische Umsetzung. Vor seiner aktuellen Rolle war Arno viele Jahre in Experience Design, UX, Creative Strategy und digitaler Innovation tätig. Er versteht KI nicht als Ersatz menschlicher Kreativität, sondern als unterstützendes Element: ein Werkzeug, das Menschen, Teams und Organisationen handlungsfähiger macht statt sie zu ersetzen.
Arno Selhorst ist AI Innovation & Transformation Manager bei Deutsche Telekom Sales & Service. Er arbeitet an der Schnittstelle von Generativer KI, Innovation, Experience Design und organisationaler Transformation. Seit Anfang 2023 treibt er die Einführung und Nutzung von KI im Unternehmen mit Vorträgen, Workshops, Mentoring und praxisnahen Enablement-Formaten voran. Sein Fokus liegt darauf, technologische Möglichkeiten verständlich zu machen, konkrete Anwendungsfälle in den Arbeitsalltag zu übersetzen und Ängste zu nehmen. Er möchte Menschen dazu befähigen, KI aktiv, kreativ und verantwortungsvoll zu nutzen. Als Mitinitiator der internen Initiative „KI-Pioniere“ verbindet er Community-Aufbau, Wissensvermittlung und praktische Umsetzung. Vor seiner aktuellen Rolle war Arno viele Jahre in Experience Design, UX, Creative Strategy und digitaler Innovation tätig. Er versteht KI nicht als Ersatz menschlicher Kreativität, sondern als unterstützendes Element: ein Werkzeug, das Menschen, Teams und Organisationen handlungsfähiger macht statt sie zu ersetzen.
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